5月24日，管理学院第二十七届校园模拟招聘会初赛于南校区探天楼成功举办。本次活动为人力资源管理专业核心实践项目，由2023级人力资源管理专业学生全程策划与执行，共吸引学院200余名学生参与，设立了16家模拟企业，以真实招聘场景促进课堂知识向职场技能转化。

初赛现场井然有序。同学们化身“招聘官”，全面开展岗位需求梳理、场地统筹、简历筛选、面试设计与实操评估等工作。大家严格对照岗位要求筛选数百份简历，设计结构化面试问题，灵活运用专业面试方法开展考核，全程专注严谨，充分展现了扎实的专业功底与协作能力。

活动现场气氛热烈。“招聘官”们精准考察“求职者”的综合能力，同时给予针对性反馈，在角色实践中体悟招聘工作的专业要求与人文关怀。一张张详实的评估表、一次次深入的问答交流，见证了同学们在实战中夯实专业知识、提升沟通协调与分析判断能力的成长蜕变。

此次模拟招聘会不仅有助于人力资源管理专业学生巩固专业知识，更在实际任务的驱动下锻炼了沟通协调、分析判断以及团队协作能力。学生们在实践中获得成长，在互动中增强信心。

信息来源：管理学院

文字：曾庆广|摄影：黄尧|送审：钟鸣波|审核：潘小玲